Da es sich bei der Neuen Autorität in erster Linie um ein Haltungskonzept handelt, wird auf Eigenreflexion und Erarbeitung der Herangehensweisen großen Wert gelegt.

Die Inhalte werden erlebnisorientiert und mit zahlreichen Praxisbeispielen untermauert vermittelt. Kooperative Lernformen und die Aktivität der Teilnehmenden nehmen einen hohen Stellenwert ein.

Der Wechsel zwischen Input-Phasen der Referent:innen und kooperativen Lernformen mit den Teilnehmer:innen sorgen für aktive Lernzeiten.

Der spezielle Ort unserer Seminare lädt zu lustvollem Lernen ein.